

2025 年济南市中级经济师人力资源专业备考重难点一直是考生们关注的焦点。在竞争日益激烈的考试环境中,如何找准方向、突破难关,成为众多考生亟待解决的问题。
中级经济师报考条件如下:
凡遵守法律、法规,具备下列条件之一者,可以申请参加经济专业技术资格考试:
① 高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满 10 年;
② 具备大学专科学历,从事相关专业工作满 6 年;
③ 具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满 4 年;
④ 具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满 2 年;
⑤ 具备硕士学位,从事相关专业工作满 1 年;
⑥ 具备博士学位。
初级、中级经济师考试均设《经济基础知识》和《专业知识和实务》两个科目,《经济基础知识》为公共科目,《专业知识和实务》为专业科目。初级、中级经济师考试《专业知识和实务》科目均设工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权 10 个专业类别。考生在报名时可根据工作需要选择其一。
对于零基础考生,由于没有接触过经济师的学习,在备考时往往不知如何下手,学习无方向。建议此类考生先系统了解考试大纲和教材框架,制定详细的学习计划,逐步攻克各个知识点。
在职考生既要工作,又要备考,学习时间相对较少且不规律。建议利用充裕一些的时间深入学习新课程,然后利用零碎时间复习、增强记忆,也可以做一些练习题,尽量做到及时复习所学内容。
全职考生学习时间充裕,应根据自身实际情况制定学习计划,按部就班地进行学习。一旦制定好计划,就要雷打不动地坚持执行下去。立足教材知识点,注意梳理和整合归纳,并根据自身情况做到书、课、题三位一体相结合,融会贯通。
大龄考生学习缺乏计划性,遇到问题不知道如何解决,学习压力大。建议此类考生参加专业的培训课程,跟随老师的指导进行学习,同时要保持积极的心态,相信自己能够通过考试。
初中级经济师考核的面较广,涉及知识点较多,较细,需要考生综合备考且熟练掌握知识点。在人力资源专业方面,劳动经济学、人力资源管理等部分的知识点较为复杂,需要考生深入理解和记忆。同时,案例分析题也是考试中的难点,需要考生具备较强的综合分析和应用能力。
| 考试科目 | 考试时间 | 报考条件 | 考试题型 |
|---|---|---|---|
| 《经济基础知识》《专业知识和实务》 | 2025 年 11 月 1 日和 2 日 | 考生需满足一定的工作年限要求,具体与学历相关,如下: 高中学历:取得初级经济专业技术资格后,从事相关专业工作满10年。 大专学历:从事相关专业工作满6年。 本科学历或学士学位:从事相关专业工作满4年。 第二学士学位或研究生班毕业:从事相关专业工作满2年。 硕士学位:从事相关专业工作满1年。 博士学位:无需工作经验即可报考。 | 单选、多选、案例分析 |
| 热门知识点 | 简化知识点 | 常见知识点 |
|---|---|---|
| 劳动经济学 | 人力资源规划的步骤 | 人力资源管理的概念 |
| 人力资源管理 | 绩效考核的方法 | 薪资管理的原则 |
2025 年济南市中级经济师人力资源专业备考具有一定的难度,但只要考生明确报考条件,熟悉考试科目和题型,制定合理的备考计划,针对重难点进行有针对性的学习,相信一定能够顺利通过考试。





