


应急救援员属于应急管理人员吗?这个问题看似简单,却牵涉到职业定义和职责分工的复杂关系。随着社会对公共安全重视程度的不断提高,应急救援员作为新兴职业,其地位和作用愈发凸显。本文将从多个角度深入剖析这一问题,带您一探究竟。
应急救援员是指在突发事件中,能够迅速响应并进行现场处置的专业人员。他们不仅需要具备扎实的理论知识,还需要掌握各种实际操作技能,如心肺复苏、止血包扎等。2019年,国家正式将应急救援员设为新职业,并制定了相应的职业技能标准。虽然应急救援员与应急管理人员在某些方面有重叠,但两者的职责和定位仍有显著差异。
应急救援员主要负责突发事件的现场处置工作,包括事故控制、人员抢救、财产保护等。而应急管理人员则更多地侧重于应急管理系统的规划、组织和协调工作。前者是执行层面的实战人员,后者则是管理层面的战略决策者。因此,虽然两者都是应急管理体系的重要组成部分,但应急救援员并不完全等同于应急管理人员。
应急救援员考试主要分为《理论知识考试》和《技能考核》两个部分。以下是具体的分值分布情况:
| 科目 | 考试形式 | 题型 | 分值 | 合格标准 |
|---|---|---|---|---|
| 理论知识考试 | 线下机考 | 单选80题+判断20题 | 100分 | 60分合格 |
| 技能考核 | 现场实操鉴定 | 指定考项目75分,抽考项目25分 | 100分 | 60分合格 |
报考应急救援员的条件相对宽松,主要包括以下几点:
年龄:年满18周岁
健康状况:身体健康,具备一般智力、色觉正常、心理素质稳定;动作协调、手脚灵活;具有一定的空间感、计算能力和表达能力
学历证明不强制要求
报考流程如下:
① 报名前:提交基础信息,即完成应急救援员(五级)鉴定申请报名信息表填写。
② 报名后:通过职业技能鉴定综合管理平台,考生自己登陆账号确认报考信息(上传照片、身份证信息,完成人脸识别)。
③ 考试前:携带身份证原件、2张小二寸蓝底纸质版照片(照片背面清晰的写明自己的名字和身份证号)。
应急救援员作为国家职业体系认证序列的新兴职业,市场需求旺盛。根据《国家防灾减灾人才发展中长时间规划(2010-2020 年)》,2020 年我国应急救援员需求量达到 140 万人。目前相关人才紧缺,缺口较大。此外,考取证书后还可享受一定的培训补贴,例如广东省取得“应急救援员” 并符合文件规定的条件者可分别享受 1000、1500、2000、2500、3000 元的培训补贴。
应急救援员虽然在某些方面与应急管理人员有重叠,但其主要职责是现场处置,而应急管理人员则更多地负责整体规划和协调。应急救援员作为一个新兴职业,不仅市场需求大,而且发展前景广阔。希望通过本文的介绍,读者能更全面地了解应急救援员这一职业,并为其未来的发展做出明智的选择。





