


嘿,想在人力资源领域更上一层楼的朋友们,中级经济师人力资源方向考试可是个不错的选择哟!那中级经济师人力资源方向考试科目及答案到底是怎样的呢?今天咱就来好好唠唠这个事儿,让大家对这场考试有个全面的了解。

要参加中级经济师人力资源方向考试,咱得先清楚报考条件。凡遵守国家法律、法规,具备下列条件之一者,就可以申请参加经济专业技术资格考试啦:
高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年;
具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;
具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;
具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;
具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;
具备博士学位。
虽然具体报考时间每年会有不同,但2025年中级经济师考试时间定在了11月1日和2日。报考流程通常是这样的:
查看公告:密切关注官方发布的报考公告,了解详细的报考信息。
用户注册:在指定的报名平台上进行注册。
填报信息:准确填写个人信息,包括学历、工作经历等。
选择承诺:确认自己符合报考条件,并做出相关承诺。
网上交费:完成报名费用的缴纳。
准考证打印:在规定时间内打印准考证。
考试:按照准考证上的安排参加考试。
查询成绩:考试结束后,在规定时间查询成绩。
资格审核:成绩合格后,进行资格审核。
证书发放:审核通过后,等待证书发放。
中级经济师人力资源方向考试设《经济基础知识》和《专业知识和实务(人力资源)》两个科目。《经济基础知识》是公共科目,涵盖的知识点可不少,考核面比较广,涉及到经济学基础、财政、货币与金融等多个方面。而《专业知识和实务(人力资源)》则聚焦于人力资源领域,像组织行为学、人力资源管理、劳动力市场等都是重要的考点。初级、中级经济师考试《专业知识和实务》科目均设工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权10个专业类别,考生在报名时可以根据自己的工作需要选择其一。
经济基础科目题型为:70道单选题和35道多选题,其中单选题每题分值1分、多选题每题分值2分;专业实务科目题型为:60道单选题、20道多选题和20道案例分析题,其中单选题每题分值1分、多选题每道题分值2分、案例分析题每道题分值2分。案例分析题是由单选和多选组成的,错选本题不得分,少选的话,所选的每个选项得0.5分。这考试题型多样,对考生的综合能力可是个考验呢。
中级经济师各科目合格标准为试卷满分的60%,也就是各科目84分(满分140)。大家可得朝着这个目标好好努力呀!
有些小伙伴可能会问,考试难不难呀?其实,初中级经济师考核的面较广,涉及知识点较多、较细,需要考生全面备考且熟练掌握知识点。只要咱们认真复习,合理安排时间,通过考试也不是啥难事。还有人会问,有没有什么好的备考方法呀?这就因人而异啦,不过多看书、多做题、多总结肯定是没错的。
对于《经济基础知识》,可以采用思维导图的方式来梳理知识点,把各个章节的内容串联起来,这样有助于理解和记忆。对于《专业知识和实务(人力资源)》,可以结合实际工作来学习,把理论知识运用到实践中,这样会记得更牢。另外,多做一些历年真题,了解考试的出题规律和题型特点,也是很有必要的。
总的来说,中级经济师人力资源方向考试是一场检验大家专业知识和能力的考试。通过了解报考条件、时间、流程,熟悉考试科目和题型,明确合格分数线,再加上合适的学习方法,相信大家都能在这场考试中取得好成绩,为自己的职业发展添砖加瓦。加油吧,各位小伙伴!





