珠海公务员考试都考什么科目？科目重点一览表！

珠海市公务员招录纳入广东省统一考试体系，采用"省考职位表中珠海岗位"形式招录，考试大纲与全省保持一致。

新考试科目体系

根据2023年广东省考改革后的新要求，珠海公务员考试科目设置如下：

职位类型	笔试科目组合	2023年新增要求
综合管理类	行测+申论（县级以上/乡镇）	无
行政执法类	行测+申论+行政执法素质测试	新增法律基础知识模块
专业技术类	行测+申论+对应专业科目	需提供职业资格证书

珠海特色岗位分析

横琴新区岗位：侧重自贸区政策、粤港澳合作知识，部分岗位要求具备双语能力

港口管理局岗位：可能加试航运管理基础知识，适合海事相关专业考生

涉外部门岗位：外语能力测试占比提升，部分岗位要求英语专业八级或小语种资格

应急管理系统：需掌握安全生产法规，部分岗位要求注册安全工程师资格

笔试科目详细解析

行政职业能力测验（行测）：全客观题，包含五大模块

判断推理（35%）：图形推理、逻辑判断、类比推理、科学推理

资料分析（25%）：侧重经济、人口等统计数据的分析处理能力

言语理解（20%）：选词填空、片段阅读、语句排序等题型

数量关系（15%）：数字推理和数学运算，题量约15道

常识判断（5%）：侧重时政、法律、广东省情及珠海相关知识

申论科目：主观题，珠海岗位一般采用县级以上试卷，题型包括归纳概括、综合分析、提出对策、应用文写作和文章论述。

行政执法素质测试：2023年新增科目，主要考查行政处罚法、行政许可法、行政强制法等法律基础知识及实务应用。

面试形式与考查重点

珠海公务员面试主要采用"结构化面试"形式，部分市直机关岗位采用"无领导小组讨论"形式。

结构化面试重点考查：综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、人际交往意识与技巧、言语表达能力。

无领导小组讨论常见题型：开放类问题、两难类问题、资源争夺类问题，主要观察考生的团队协作与领导潜力。

备考策略建议

行测时间分配建议

判断推理：35分钟（约1分钟/题）

资料分析：30分钟（约6分钟/篇）

言语理解：25分钟（约0.8分钟/题）

数量关系：15分钟（选择性作答）

常识判断：10分钟（快速作答）

应届生备考重点

1. 系统学习行测各模块解题技巧，打好理论基础
2. 关注时政热点，特别是广东省及珠海市重要政策文件
3. 利用应届生身份优势，选择限制条件多的岗位报考

社会人员备考重点

1. 发挥实务经验优势，重点突破申论应用文写作
2. 针对行政执法类岗位，提前学习法律基础知识
3. 合理安排碎片化时间，通过专项练习提升薄弱模块

项目	详情
考试时间安排	参考近年安排，广东省考通常在年初发布公告，2-3月笔试，4-5月面试
笔试合格线规则	珠海属一类地区，需同时达到双科总分合格线和单科最低分要求，成绩计算采用四舍五入规则
信息查询渠道	广东人事考试网、珠海市人力资源和社会保障局官网

常见问题（FAQ）

特别提醒：考试信息请以广东人事考试网及珠海市人力资源和社会保障局官方发布为准，本文内容仅供参考。备考过程中，可选择优路教育等正规机构的辅导课程提升备考效率。